Beendigung des Dienstverhältnisses
Abschied nehmen – Ein neuer Kurs wird gesetzt
Manchmal ist es an der Zeit, den Hafen zu verlassen und neue Gewässer zu erkunden. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich in den wohlverdienten Ruhestand verabschieden, in ein anderes Unternehmen wechseln oder einen neuen Lebensabschnitt beginnen (etwa Eltern- oder Bildungskarenz), setzen ihre Reise in eine neue Richtung fort.
Wir wünschen all unseren Kolleginnen und Kollegen Gottes Segen und viel Vertrauen auf ihrer Reise.
Damit diese neue Reise gut beginnen kann, braucht es ein gutes Beenden und Verabschieden. Daher haben wir nachstehend für Sie einige Unterlagen vorbereitet, die Ihnen beim Beenden helfen und Ihnen auch die Möglichkeit geben, Informationen von der EDW zu erhalten und mit Ihren Kolleginnen und Kollegen weiterhin in Kontakt zu bleiben.
Checkliste bei Beendigung des Dienstverhältnisses
Welchen Stellen müssen informiert werden? Welche Berechtigungen müssen gelöscht werden? Was ist im Blick auf die Mailadresse zu tun? Fragen über Fragen!
Für einen guten Abschluss finden Sie wertvolle Hinweise bei der "Checkliste Beendigung des Dienstverhältnisses".
Abschluss-MitarbeiterInnengespräch
Das Abschluss-Mitarbeitergespräch (MAG) nimmt alle Arbeitsbereiche gemeinsam mit der/dem Vorgesetzten nochmals in den Blick und bietet den Rahmen für ein persönliches, gegenseitiges Feedback.
Hier finden Sie das Abschluss-MAG als Word-Datei und als pdf.
Verabschiedungsgespräch mit der Personalentwicklung
Die Personalentwicklung steht für ein persönliches Verabschiedungsgespräch gerne zur Verfügung. Dabei können die Erfahrungen mit der Dienstgeberin Erzdiözese Wien reflektiert werden. Wenn Sie das möchten, senden Sie zur Vereinbarung eine Mail an die Personalentwicklung. Sie können auch angeben, mit wem aus dem Team der Personalentwicklung Sie das Gespräch führen möchten.
Eine Gesprächsanregung mit Reflexionsfragen kann zur Vorbereitung auf das Gespräch unterstützen.
In Kontakt bleiben
Wir freuen uns, wenn Sie mit uns in Kontakt bleiben möchten! Dazu gibt es zwei Möglichkeiten - einerseits informiert zu bleiben und den Newsletter zu abonnieren und andererseits den jährlichen Gottesdienst in der Osterzeit für alle aktiven und ehemaligen Mitarbeiter*innen!
Noch Fragen?
Wir sind gerne für Sie da, sollten Sie noch Fragen haben.
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Mag. Christof Bock Personalchef und HR Tel.: 01 / 515 52 – 3066 |
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Mag. Martina Greiner-Lebenbauer Leiterin der Personalentwicklung Tel.: 01 / 515 52 – 3262 |
